近年來，清水縣將存量人才素質(zhì)提升和作用發(fā)揮作為人才工作的“一號”工程，強力實施三項行動，廣泛動員各類人才積極投身經(jīng)濟社會發(fā)展各個領域，全面助推經(jīng)濟社會穩(wěn)步發(fā)展。
實施能力素質(zhì)鍛造行動。選派18名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記到市委黨校集中輪訓，支持3527名骨干教師和醫(yī)療衛(wèi)生人員參加在線教育，組織5200名專業(yè)技術人才全員開展繼續(xù)教育，為各類人才服務經(jīng)濟社會發(fā)展充電加油，切實提升服務能力。
實施定向?qū)趲头鲂袆�。組織600名農(nóng)業(yè)、果業(yè)、畜牧、衛(wèi)生、文化等方面專業(yè)技術人才深入田間地頭開展技術指導和科普培訓服務，選派260名科技特派員定向長期包抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設、支持發(fā)展公共文化和鄉(xiāng)村衛(wèi)生事業(yè)，手把手幫助農(nóng)民掌握技術、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、增收致富。
實施村官建功立業(yè)行動。選聘260名大學生村官或大學生村干部擔任村黨支部書記助理、村委會主任助理，積極幫助產(chǎn)業(yè)大戶開展網(wǎng)上交易、網(wǎng)上訂購活動，創(chuàng)建實體網(wǎng)店63個，開展網(wǎng)上交易835萬元，有效促進了全縣核桃、蘋果等農(nóng)特產(chǎn)品的網(wǎng)上銷售，切實提高了農(nóng)民收入。
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